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龙华区2023第三批重点企业人才房申请面积标准

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2023-10-20 15:35:54
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2023年10月18日—2023年10月25日期间,龙华住建局面向龙华区重点企业配租安居瑞龙苑、龙光玖悦台、华章新筑3个项目的人才房,企业可申请到房源后分配给员工,员工可申请租住的房源面积标准见正文。

申请面积标准

2023年10月18日—2023年10月25日期间,龙华住建局面向龙华区重点企业配租安居瑞龙苑?、龙光玖悦台?、华章新筑?3个项目的人才房,房源申请面积标准如下。

申请面积标准

(一)一人至二人家庭可选一房户型(建筑面积约35㎡)的房源;

(二)三人及以上家庭可选二房户型(建筑面积约65㎡、70㎡)及一房户型(建筑面积约35㎡)的房源;

(三)约100㎡户型的房源以合租形式配租,申请企业应至少安排三名符合条件的员工入住。

除以上第(三)种情况外,各企业可根据本企业配租房源的实际情况安排合租其他房源。

申请条件

申请条件

(一)定向配租对象

本次定向配租对象原则上为2022年龙华区人才安居重点企业名录内符合本批次房源配租条件的企业,但根据前期面向重点企业配租的结果已达到年度配额上限的企业无法再申请本次配租房源,放弃部分已分配房源的除外,具体名单点击打开链接查看

上述企业的注册地(或执业地)及税务登记地(金融企业等除外)须在龙华区,企业申报时若符合多个类别,可按照“就高不就低”原则自行申报。

(二)申请人要求

本次定向配租对象确定的申请人须为本企业职工,且满足以下条件:

1.申请人年满18周岁,且与企业签订全职劳动合同并处于有效期内;

2.申请人及其配偶、未满十八周岁的子女均未在本市拥有自有住房(含住房建设用地,下同),且在申请受理日之前三年以内未在本市转让过或者因离婚分割过自有住房;

3.申请人及其配偶、未满十八周岁的子女均未正在本市享受住房保障优惠政策,但承租社会主体出租的保障性租赁住房的除外;

4.申请人按照规定在本市正常缴纳社会保险(养老保险或者医疗保险,不含少儿医疗保险),但在本市退休的除外;

5.申请人具备市人民政府规定的人才引进迁户核准条件;

6.申请人为单身的,以个人名义提出申请;申请人已婚的,须以家庭名义进行申请,配偶及子女作为共同申请人,已满十八周岁的子女作为共同申请人的,其本人及其配偶均应当同时符合前款第2项、第3项规定的条件。父母(包括拥有深圳市户籍、居住证及在深居住证明等)可以共同居住,但不计入家庭总申请人数计算配租面积。

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