深圳弹性延迟退休人员继续参保办理指南（条件+材料+流程）

职工达到法定退休年龄后，可以选择弹性延迟退休，单位职工需提前和单位协商延迟退休，而灵活就业人员则自愿选择办理，文章提供办理指引供大家参考。

深圳法定退休年龄最新规定

办理条件

1.用人单位与职工已建立劳动关系，且已提前一个月协商一致弹性延迟退休；

灵活就业人员自愿办理。

2.办理时间在参保人员法定退休年月当月或上月。

3.参保人员当前参保状态正常。

单位职工申请弹性延退所需材料：

(1)《弹性延迟退休申请表》，需参保人本人签名、单位盖公章;

《企业职工基本养老保险退休时间申请书》需参保人签字;

(2)参保人有效身份证件;

(3)劳动合同

(4)经办人有效身份证件(窗口办理需提供)

灵活就业人员弹性延迟退休所需材料：

(1)《弹性延迟退休申请表》《企业职工基本养老保险退休时间申请书》，需参保人签名;

(2)参保人有效身份证件;

(3)经办人有效身份证件(窗口非本人办理需提供)。

单位办理流程

用人单位登录单位社保网上服务系统（https://sipub.sz.gov.cn/hsoms/，复制到浏览器打开），通过“在线办理—参保登记管理—个人参保登记管理—弹性延迟退休”功能为职工办理申请；或由单位经办人预约至社保经办服务窗口办理。

具体操作：深圳单位职工弹性延迟退休备案线上操作指南

灵活就业人员办理流程

灵活就业参保人登录个人社保网上服务系统（https://sipub.sz.gov.cn/hspms/，复制到浏览器打开），点击进入“在线办理—个人参保管理—弹性延迟退休(灵活就业)”功能申请本人弹性延迟退休；或预约至社保经办服务窗口办理。

具体操作：深圳灵活就业人员弹性延迟退休备案入口及流程

注意事项

1.职工达到弹性延迟退休时间，劳动关系或人事关系终止，所在单位应按规定为其办理退休手续。弹性延迟退休期间，所在单位与职工协商一致，可以终止弹性延迟退休，按规定办理退休手续。

2.弹性延迟退休时限最长不超过三年。

3.单位职工弹性延迟退休，应提前一个月与单位协商一致，并在法定退休年月当月底前通过单位向社保部门备案；灵活就业人员弹性延迟退休，请在法定退休年月当月底向社保部门备案。